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    兄弟伊蘭助跑職業人生

    Brothers Ilong Provides A Broad Stage For Career Life

    培養員工能力,激發員工潛力,致力于員工與企業共同發展。

    兄弟伊蘭致力于幫助員工取得個人成長與進步,著重于挖掘和培養員工的潛力和才能,在滿足個人成長的同時,實現兄弟伊蘭的長遠目標。

    我們建立了完善的人才培養體系,包括戰略落地培養體系、管理者讀書會、各部門專業知識體系,形成以公司級培訓為主,部門/專業培訓為輔,并結合管理者提升活動,形成多層級、全方面、專業化的培訓課程。對于新員工實行導師制,并安排輪崗的機會,根據個人的興趣和特長安排在合適的崗位上。

    職業發展通道

    為加強對核心人員的激勵,公司建立了職業發展通道,為優秀員工提供良好的發展平臺和晉升空間。

    管理(市場):專員(產品助理)-主管、(產品經理)-部門經理

    技術:實驗員-研發工程師-項目組長

    銷售:客戶經理-大客戶經理-區域經理

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